Monitor voorziet eveneens in-house opleidingen omtrent diverse thema’s. Voor medewerkers hebben we onder andere opleidingen betreft communicatie & assertiviteit, time management, omgaan met verandering en langer werken met goesting.
Voor leidinggevenden bieden we ook specifieke trainingen aan, waaronder coachend leidinggeven mét aandacht voor resultaat en zelfleiderschap, omgaan met conflicten, loopbaan-en motivatiegesprekken voeren en evolutie-en evaluatiegesprekken voeren.
Op maat
Elke opleiding wordt, in co-creatie, op maat van uw organisatie gecreëerd en bestaat uit een combinatie van e-learning en klassikaal leren (blended learning). Onze opleidingen hebben een praktische en pragmatische focus, met oog voor individuele ontwikkelingsnoden, waardoor een vlotte transfer van het geleerde naar de praktijk verzekerd is. Heeft u specifieke opleiding in gedachten? Wij hebben er zeker één die daarbij aanleunt.
Meer weten?